问题是时代的声音，改革是发展的动力。市委六届九次全会指出，当前要聚焦制约高质量发展堵点问题、影响社会公平正义热点问题、民生方面难点问题、党的建设突出问题、各领域风险问题，以“问题清单”倒排“改革清单”、厘清“责任清单”、抓实“工作清单”、催生“成效清单”，使谋划推进改革的过程真正成为发现问题、分析问题、解决问题的过程。我们要树立强烈的问题意识，始终坚持问题导向，什么问题突出就着重解决什么问题，什么问题紧迫就抓紧解决什么问题，使改革更加精准地对接发展所需、基层所盼、民心所向。
坚持问题导向，必须围绕发展所需。真正的问题不是坐在办公室想出来的，而是要在改革发展的实践中寻找。进一步全面深化改革，要以聚焦高质量发展中存在的问题为着力点，在补短板、强弱项上持续用力，增强精准性、实效性。这次全会审议通过的意见，从经济、政治、文化、社会、生态文明、党的建设等方面，针对问题提出了具体改革举措。我们要按照全会的部署，聚焦瓶颈制约突出的问题，抓住短板弱项明显的环节，紧盯两难多难问题集中的领域，找准改革攻坚的重点、难点、堵点，从矛盾最突出、发展最需要、意见最集中的事项改起，谋划推出一批有含金量的“干货”，拿出一批实打实的改革创新举措。更进一步，要主动把“改革成效清单”转化为“制度成果清单”，实现从“解决一件事”到“解决一类事”。
坚持问题导向，必须顺应民心所向。一方面，为了人民而改革，改革才有意义。全会坚持以人民为中心的价值取向，用好改革开放这个“关键一招”，着力持续提升“产业、城市、民生”三个能级，让创新涌动、产业强盛成为泰州最坚实的支撑，让城乡繁荣、生态宜居成为泰州最鲜明的特色，让安定祥和、人民幸福成为泰州最有质感的实景，真正抓住了泰州最迫切、群众最关切的问题。另一方面，依靠人民而改革，改革才有动力。全会强调强化企业创新主体地位，让企业真正在创新中唱主角、挑大梁，同时要求加快构建以企业为主体的人才引育用留机制，目的就是让更多的人才与泰州“双向奔赴”、共建共享。在统筹推进各领域改革部署中，全会特别强调充分激发各个方面动力和活力，无论是“紧扣发展全过程人民民主，深化民主和法治领域改革”等重点领域安排，还是“让群众真正成为社会文明的观察者、实践者、评述者”等各领域的具体要求，都充分体现了这一理念。我们要以人民群众满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴作为衡量改革成效的最高标准，不断改进和完善各项政策措施，让人民群众有更多参与感、获得感。
坚持问题导向，必须回应基层所盼。基层是改革创新的源头活水，唯有减负赋能，让基层“轻装上阵”，方能将蕴藏的改革动能充分释放。一段时间以来，基层普遍面临负担过重和资源力量不足等困境。在新一轮改革中，如何确保基层对改革事项“接得住”“改得好”，是需要切实解决好的一个问题。我们要以当前正在推进的为基层减负为落脚点，回应基层干部群众关切与期盼，着力解决权责不匹配的问题，推动权随责走、费随事转。同时把松绑减负、科学赋能、激励担当作为有机统一起来，健全为基层减负长效机制，让基层干部有更多时间和精力用在投身发展、服务群众上，为各项改革任务落地落实提供重要保证。
进一步全面深化改革是一项复杂的系统工程，责任重大、任务艰巨。我们要始终坚持问题导向，奔着问题去、盯着问题改，一件一件抓落实。要加强党的全面领导，为进一步全面深化改革提供坚强政治保证。凡是中央要求的，都要认真落实，凡是泰州需要的，都要全力推动。要以严的基调、严的措施、严的氛围纵深推进正风肃纪反腐，为推进中国式现代化泰州新实践保驾护航。
编辑：王魁 袁婷
校对：王晶
责编：姜景旸